12月30日下午，深圳大學第七屆教職工代表大會暨第九屆工會會員代表大會第三次全體會議在國際會議廳勝利閉幕。校黨委書記劉洪一，校長、校黨委副書記李清泉等全體在家領導，190多位正式代表，及各單位、各學院中層正職與主持工作的副職，省市人大代表、政協委員、各民主黨派，基層組織負責人等100多位特邀代表出席了閉幕式。閉幕式由校黨委副書記、紀委書記、教代會主任、工會主席陶一桃主持。
教代會副主任、工會常務副主席楊獻軍作《2016年代表團分組討論情況匯報》。根據雙代會相關議程，各代表團就《校長工作報告》、《財務工作報告》、《提案工作匯報》、《工會財務收支情況匯報》和學校發展系列問題進行了交流討論，一致認為幾個報告內容豐富，數據詳實，總結了過去一年學校在各方面所取得的成績，既振奮人心，又增強信心。與會代表認為今年提案工作有非常大改進，實現了公開化、網絡化，并希望能通過制度化來保障提案的回應和落實。代表團討論會共提出76條意見，經過匯總和梳理，其中對《校長工作報告》的討論與建議主要集中在學科建設、人才引進、本科教學質量、研究生工作、青年教師發展、職稱評定、輔導員隊伍建設、管理人員隊伍建設、校園基礎建設、后勤與福利、校園文化建設、離退休教師關懷及其它等13個方面；對《財務工作報告》的建議主要有兩點：一是要加強公務車管理，二是要提高學校經費的使用效率。
提案委員會主任鐘若愚教授針對有關提案的回饋和解決情況向大會作了匯報。他對代表們關注度高的8項議案的解決和反饋情況作了介紹。這8項議題分別是《關于深圳大學教職工子女入讀幼兒園收費的提案》、《關于提高財務報賬工作效率的提案》、《關于合同制員工應加入工會的提案》、《關于增加教職工餐補的建議》、《關于新增教職工交通補助的建議》、《關于建立深圳大學附屬小學的提案》、《關于南區建設教工餐廳、增設教工專窗的提案》、《關于西麗校區交通班車問題的提案》。學校相關職能部門對上述提案均做出了及時回應，提出了解決方案。
大會采取舉手表決的方式，分別通過了《關于深圳大學校長工作報告的決議》、《關于深圳大學財務工作報告的決議》。
今年的教代會延續去年的做法，進行了優秀提案的評選；工會還進行了基層工會先進集體和先進個人的評選。教代會副主任、工會專職副主席周小茜宣讀了《關于2016年度優秀提案的表彰決定》與《關于表彰2016年度基層工會、小組先進單位和先進個人的決定》。評選出《關于增加教職工餐補的建議》等10項優秀提案；評選出圖書館等5個先進基層工會；外國語學院等12個優秀基層工會；袁夢等25位工會積極分子。
校領導為優秀提案獲得者、先進基層工會代表、優秀基層工會代表與工會積極分子頒獎。
陶一桃作教代會工會工作總結。2016年教代會工會工作：一、充分發揮好雙代會兩委會與提案工作專門委員會的作用，依法依規，積極探索民主管理、民主監督、民主決策的有效途徑。今年提案委工作更加科學化、規范化、制度化，有力推進了學校民主管理的實效化。如，提案工作專門委員會第一次實現了網上提交、網上處理提案建議，還制定了《深圳大學教代會提案工作規定（暫行）》，更好地實現民主監督、民主管理。二、秉承多元包容、關懷為本、權益保障、服務至上的理念，積極營造溫馨和諧的校園文化氛圍。2016年，工會通過醫療特困互助金和福利經費等，關心幫助教職工；積極解決教職工子女入學問題；大力開展教職員工喜愛的文體活動，豐富校園文化生活；且給予女教職工更多關懷。三、堅持重心下移，上下聯動的工作導向，充分發揮基層雙代會的積極性、主動性與創造性，構建高效活力的工會工作體制機制。以制度激勵為抓手，充分發揮基層工會教代表的積極性和主動性。以工會經費的有效率使用，促基層工會工作的生動多彩。
對2017年教代會工會工作，陶一桃提出三點設想：一要圍繞高水平大學建設，進一步推動雙代會體制機制的創新與完善；二要進一步強化服務意識、堅持全心全意為教職工服務的宗旨，加強平臺建設，構建服務職工的工作體系；三要進一步激發基層工會積極性與創造性，夯實基礎，強化基層工會凝心聚力、服務教職工的堡壘作用。
劉洪一在閉幕式上講話。他說本次會議形式安排有創新，代表們參與積極性高、討論發言踴躍。對于本次教代會收到的各類提案和76條建議，學校黨委高度重視，專門進行研究，并要求相關職能部門對每一個提案、每一項建議進行落實和反饋。本次教代會提案質量高，有的關注學校發展大計、管理體制，有思考、有見地，對學校下一步的改革發展至關重要；有的關注隊伍建設、管理績效以及教職工福利待遇等問題，有現實意義。他表示凡是合理化的、能采納的建議，都要盡快吸納、解決，不能盡快解決的要與教職工進行積極溝通。
劉洪一對教代會工會工作提出了四點希望：第一，要以主人翁精神和以對學校事業高度負責的態度，圍繞學校中心工作，群策群力，推動學校高水平大學建設再上新臺階。深圳大學建校33年，從縱向的時間坐標來講，學校正處于轉型升級的重要階段，將發展目標聚焦在建設高水平、有特色、現代化的一流大學，這是深圳這座城市賦予學校的歷史使命；從橫向坐標來講，國內高水平大學建設全面推進，深圳也將建設二十多所高校，高校之間競爭激烈，深大要勇于創新、敢于擔當、突出特色，要打好“創新牌”、“文化牌”、“規模牌”、 “綜合牌”、“校友牌”等優勢牌，凝心聚力，繼續奮斗。第二，要發揮好橋梁紐帶作用，上通下達，凝心聚力，把代表的光榮職責落到實處，大家共同努力，一起營造優良的管理氛圍和學校文化。第三，要開闊視野，與時俱進，不斷創新體制機制，為教職工參與學校民主管理、民主監督搭建好平臺。教代會一年一次，但是教代會應該是不閉幕的、沒有距離的教代會。大家可以通過電子平臺等各種渠道發揮好橋梁作用。心通則路通，路通則無處不達，學校還將推進完善校長午餐會、書記懇談會、校領導接待日等制度，就學校發展大計、教職工的關心與關切與廣大師生進行更加充分地溝通。第四，要堅持以人為本，維護好、保障好教職工的切身利益，為教職工的成長與發展服務。教職工是推進學校各項改革和發展的主力軍，教代會工會要立足教職工的多樣化需求，創造科學有效的方法，切實關心和解決教職工工作生活中的實際困難和問題，為教職工辦實事、解難事，關心支持每位教職工的事業發展，豐富教職工的業余生活，基層黨委要領導好、行政要支持好教代會工作，使他們能夠更有激情、有能力、有條件發揮出更大的作用。
劉洪一說，經過全體教職工的共同努力，學校各方面的工作成績喜人，但我們一定要有憂患意識，要按照習近平總書記說的“不忘初心，繼續前進”，堅持創新發展、協調發展、綠色發展、共享發展、開放發展，用五大發展理念指導學校工作。
劉洪一代表學校班子，感謝大家一年來的辛勤工作，祝各位代表和全體教職工身體健康、工作順利、家庭幸福、萬事順利。
大會在《國際歌》中勝利閉幕。
（宣傳部）
