1月21日下午，我校院士、高端人才新春座談會在辦公樓201會議室舉行。校領導劉洪一、李清泉、范志剛、徐晨、李永華、張學記，院士、高端人才代表及黨政辦、組織部、宣傳部、人力資源部、社科部、科技部負責人參加了座談會。座談會由校黨委副書記范志剛主持。

座談會伊始，范志剛對各位院士、專家代表一年來為學校的建設和發展做出的貢獻表示感謝，并致以新年的問候。

校長李清泉介紹上一年度學校發展情況及未來發展規劃。他說，2018年是學校發展的重要一年，整體發展勢頭非常好。他總結了過去一年學校發展的主要成績：一是召開了第五次黨代會；二是高水平大學成效顯著，即從一期部分學科進入高水平大學重點建設項目到二期整體進入高水平大學重點建設高校；三是整體進入一本招生，生源質量得到了明顯提高；四是科研方面全面提升，國家自然科學基金項目超過300項，被SCI、SSCI收錄論文數量超過3200篇；五是人才隊伍建設方面，學校引進的高層次人才數量也有躍升。學校將以高水平大學二期建設為抓手，結合深圳市政策，進一步吸引優秀人才，做好人才服務工作。爭取通過三年的努力，使學校整體再上一個臺階。李清泉說，希望借此機會傾聽各位專家對學校發展的意見和建議。

與會院士、專家代表暢所欲言，氣氛熱烈。大家為深大所取得的成績感到驕傲與鼓舞，對學校的關懷和慰問表示感謝。同時，也對深大今后的發展，特別是學校政策執行力度、人才考評體制機制、團隊管理、對外聯系公關、國家重大項目的爭取、人才引進和培養、海洋學院建設、學校國際交流與合作等方面建言獻策，提出寶貴建議。

校黨委書記劉洪一感謝大家在過去一年為學校做出的巨大貢獻。他說，各位院士、專家代表提出的問題和建議針對性強，抓住了學校下一步發展的關鍵所在。他逐一地回應了與會代表們提出的問題。一是在人才隊伍建設方面，近兩年深圳大學開展了教師分類考核取得較好效果；學校即將召開人才工作專題會議，就人才發展中的突出問題出臺若干操作性強的文件。二是在學校管理方面，今年學校將會重點抓管理，對中層干部進行統一培訓，增強中層干部的管理服務意識；進一步完善干部管理機制，形成“能進能出、能上能下”的干部體制。他還解釋了科研經費使用范圍取決于經費的來源和性質，市政府劃撥的科研經費需要遵守相應的規定。三是在保障服務方面，深圳大學和南山區合作建立附屬教育集團，將加大力度辦最好的基礎教育；進一步解決青年教師子女入學、青年博士后待遇等問題。劉洪一希望各位院士、專家代表，在學校學科建設、人才培養、學風建設等方面繼續發揮帶頭者、領航人作用。他代表學校向各位院士、專家代表致以新春祝福。

（宣傳部）